在阅读之前请试着回答一下：如果效仿一个成功企业的vi设计的做法，是否是有意义的。

可能答案各有不同。比如：在我们的工作中，很多时候也会听到客户说：我的品牌想和某某公司的风格一样。但也有很多客户则认为标志设计或者品牌设计是不可复制的。其实这个问题没有标准的答案，就像有些人会问身边的朋友logo设计哪家好一样。毕竟像这些问题都是因人而异的。而我的观点是：无论成功与否，都可能都会有利弊，可以取其精华，去其糟粕。那如何正确看待企业的vi形象设计呢?深圳vi设计将从一下几个点来说明。

成功的企业vi设计应该有自己独特的企业文化和品牌故事。企业文化和品牌故事是VI设计本身固有的属性，是指通过标志显现出民族传统、时代特点、社会风尚、企业或团体理念等精神信息。标志形象中的这些文化属性，又是由VI设计师自觉或不自觉地以自己对事物的理解和构思，自然而然的融入标志的内容与形式之中。其实别致的的标识会使消费者对企业形象清楚明白。

成功的企业VI设计在符号、色彩、版面、辅助图形、系统方面强调视觉的变化，用有力的组织结构来贯穿整个视觉设计的各个表达媒介，使每个媒介的表现都存在丰富而独立的面貌，而不是以前的仅仅强调统一性，却抹杀了整个VI设计语言的丰富性。这种活力也反映为一些元素的活力释放，比如标志色彩的可变性等。

成功VI设计体现出了规范性。VI设计的规范性体现在基础部分，基础部分是对企业标志的规范和约束，从组合形式、结构特种、比例大小、标准颜色、辅助图形、辅助颜色、印刷字体、吉祥物等进行明确规范。基础部分的设计应该注重严谨，对标志形成可控化的应用规范。

普通性。 普通的企业VI设计具有公众认同面广、亲切感强等特点。一般的VI首先要有一个通俗、响亮、好听的商标名称，以此为基础，综合考虑商标的特点，选择最佳VI设计方案，再进行具体的VI图形设计，尽量使VI具有易于传达的特点

总结

品牌vi设计不容小觑。一个好的品牌vi设计会给企业带来非常大的好处和作用，比如增加其知名度，塑造企业形象，增强其企业员工的凝聚力等等。